El Hospital Escuela, principal centro asistencial del país, emitió una circular interna que prohíbe a su personal médico y administrativo brindar declaraciones a medios de comunicación o expresarse en redes sociales sin autorización previa del director ejecutivo.
La disposición fue formalizada mediante la circular 139-2025, emitida por el Departamento de Desarrollo de Talento Humano, y dirigida a los directores, jefes de departamento, servicios y salas del hospital. En el documento se advierte que se deducirán responsabilidades a quienes incumplan la instrucción.
La circular enfatiza que únicamente la dirección ejecutiva del Hospital Escuela está facultada para ofrecer reacciones o declaraciones públicas sobre temas relacionados con el centro asistencial. Asimismo, recalca que el personal debe abstenerse de emitir opiniones o comentarios sobre asuntos internos a través de cualquier plataforma pública o digital.
De acuerdo con el contenido del documento, la medida se fundamenta en el artículo 37 de la Ley de Servicio Civil, que establece las obligaciones de los servidores públicos, entre ellas respetar la Constitución, acatar órdenes jerárquicas, cumplir sus funciones con eficiencia y mantener reserva sobre los temas institucionales.
“El personal médico y administrativo deberá abstenerse de brindar entrevistas o emitir declaraciones a los medios de comunicación o redes sociales sin autorización previa del director ejecutivo”, señala textualmente la circular, que califica como “terminantemente prohibido” cualquier pronunciamiento sin el aval de la máxima autoridad del hospital.
La medida ha generado diversas reacciones dentro del gremio médico y en la opinión pública, debido a que limita la comunicación directa del personal sanitario con la ciudadanía sobre la situación del principal hospital público del país.
